В среду Canada Post предложила новые условия соглашения Canadian Union of Postal Workers (CUPW). В свою очередь, профсоюз запросил у почтовой компании две недели на рассмотрение новых условий.

Canada Post отклонила данный запрос.

Коронная корпорация заявила, что новые условия затрагивают «не только вопросы повышения заработной платы, но и защиту льгот и прав сотрудников».

«Предложения также отражают текущие реалии. Canada Post предложила важные изменения в своей модели доставки, чтобы повысить ее гибкость и помочь решить значительные финансовые и операционные проблемы корпорации».

Почтовая компания заявила, что предлагает работникам повышение заработной платы на 13.59% за четыре года, шесть дополнительных выходных дней в календаре и повышенные выплаты сотрудникам во время краткосрочного отпуска по болезни.

В рамках новых условий также предлагается создать рабочие места с неполной занятостью в выходные дни, что позволит обеспечить доставку заказов семь дней в неделю.

Уже в эту пятницу сотрудники Canada Post могут покинуть свои рабочие места. Это будет вторая забастовка за последние шесть месяцев.

«Мы тщательно изучим предложение работодателя, чтобы убедиться, что оно соответствует приоритетам и потребностям наших членов, и сообщим о своем решении», — сказано в заявлении CUPW, в котором не сказано о том, что на принятие решение профсоюзу потребуется две недели.

Представитель Canada Post пояснил, что отклонил запрос профсоюза потому что «никто не заинтересован в дальнейшей задержке».

«Мы сообщили профсоюзу, что мы намерены вести переговоры с помощью посредника. Мы по-прежнему готовы приступить к переговорам как можно скорее. Настало время решать проблему, ведь эта затянувшаяся ситуация сильно влияет на канадцев, наших сотрудников и компанию».

Подписывайтесь на наш Telegram-канал, чтобы всегда оставаться в курсе событий.